日頃より弊社FORTUNA GROUP株式会社にご関心を賜り、誠にありがとうございます。
先日のインタビュー記事掲載に続き、この度、BtoBビジネスメディアプラットフォーム「イノベーションズアイ」様にて、弊社代表取締役 村田弘子によるコラムの連載がスタートいたしましたので、ご報告申し上げます。
本コラムのテーマは「【事業承継】 事業と家族を守るための親の心得と対処法」。
創業70年の会計事務所での実体験と、ファミリービジネスアドバイザー（FBAA）としての専門的知見に基づき、事業承継を控えるファミリービジネスの経営者様や、そのご家族が直面するであろうデリケートな問題に光を当て、具体的な解決策を提示してまいります。
お子様の結婚という、ご家族にとって非常に喜ばしい出来事が、時として事業承継における懸念材料となることも少なくありません。本コラムでは、お子様との良好な関係を維持しながら、建設的な対話を進めるための具体的なヒントや、親としての心構えを分かりやすく解説しています。
現在、以下のコラムが公開されております。
■第1回：親が納得できない結婚相手をどうする？
多くの経営者様が一度は直面するであろう切実なテーマです。お子様の意思を尊重しつつ、家族と事業の未来を守るために、親はどのように向き合うべきか。関係性を損なうことなく、懸念を解消していくための具体的な対処法をまとめました。more…
■第2回：映画『ハウス・オブ・グッチ』に学ぶ、事業承継と配偶者選択の重要性
世界的なブランド「グッチ」一族の崩壊を描いた映画を題材に、伴侶選びがファミリービジネスに与える影響を解説。創業理念や家族の調和を軽視した結婚がもたらすリスクとは何か。事業承継における普遍的な教訓を読み解きます。more…
■第3回：100年企業の家庭内CEO学 ～なぜ、成功する母は子に「継ぐ誇り」を授けるのか？
「『継がせる』ことは、最高の愛情である」。事業の永続性を実現するファミリービジネスでは、家庭内でどのような「文化伝承」が行われているのか。100年企業を創るために、母が、そして妻が果たすべき役割と、子に「継ぐ誇り」を授けるための秘訣を紐解きます。more…
今後も、ファミリービジネスの永続的発展に不可欠なテーマについて、定期的に発信してまいります。
事業とご家族の未来を真剣に考えるすべての経営者様、そして後継者の皆様に、ぜひご一読いただけますと幸いです。
FORTUNA GROUPはこれからも、情報発信を通じて皆様の事業承継に寄り添い、その成功を力強くサポートしてまいります。
▼コラムはこちらからご覧いただけます。
